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某醫藥控股集團有限公司 研發副總裁 申請該職位 查閱該職位薪酬水平
工作性質: 全職 工作地點: 北京
發布日期: 2024-03-01 10:35:55 薪  水: 260-310萬
招聘人數: 1人 工作經驗: 10年以上
學  歷: 碩士
崗位設置目的:
根據集團戰略發展要求,參與研發的運營策略及發展方向;
負責集團研發相關部門項目的溝通與協調;
與外部科研單位、專家建立良好的合作關系組織專家委員會,為集團公司的長遠發展助力。
工作職責及工作內容:
1、 制度建設 1.1組織制定、遵守國際商務部發展規劃及項目引進流程 1.2審批下屬部門的各項日常管理制度,確保研發管理工作規范、高效 2、研發管理 2.1依據集團發展戰略、年度合約合理制定本職責部門的研發規劃和研發策略 2.2直接管理集團研發相關部門并開展工作 2.3根據集團公司發展規劃和公司研發策略,跟蹤國際上醫藥類產品的發展趨勢,搜集有關信息,結合法規要求提出產品開發建議,為上級提供決策依據 3、外部關系 3.1建立與外部科研單位、專家的良好合作關系,整合合理運用各類資源 3.2通過保持與同行、相關政府部門的溝通聯系,了解行業最新動態,并及時向管理層提供合理化建議,確保為集團公司爭取有力支持 3.3參加行業內學術會議,與行業建立良好的關系,宣傳公司品牌 4、項目管理 4.1跟蹤在審品種在中心的審評狀態,及時反饋專家意見。
為下屬企業和專家的交流做好協調工作 4.2參加配合下屬企業與國家藥監部門的各項專家審評會議 4.3結合法規要求,參與項目立項 4.4協調組織下屬單位參加國家、地方的專項資金的申請工作 5、日常管理 5.1根據考核方案和績效管理規程,考核、評定直接下屬的工作業績和能力,審核其他員工的考核 5.2審批直管部門的人事任免 5.3指導部門人員管理工作,組織人員進行相關業務培訓 任職要求:
1、 醫學和藥學專業,最好為碩士及碩士以上學歷 2、 具有八年以上藥品研發、實驗室管理等相關工作經驗,其中五年以上主持藥品研發經驗 3、 熟悉國家有關醫藥研發的政策和法規,掌握國內外新藥研發動態,精通研發流程;
能夠指導解決藥品研發過程中出現的各類問題;
能夠根據企業的總體戰略定位,在集團董事會領導下,獨立提供研發思路和方法,具有研發組織和管理能力。
4、 出色的組織協調能力、溝通能力、計劃能力、領導和管理能力;
較強的分析和解決問題的能力。
企業介紹:

  迪醫獵頭(www.httx68.com)于2003年成立,由幾個海外歸來的獵頭顧問創建,我們服務于藥品、醫療器械、醫院管理,保健品,還有生物工程,專業專注于醫藥衛生行業是我們的目標,我們的團隊成員由多位經驗豐富的具有醫藥醫療企業背景的獵頭顧問組建而成,主要為國際(內)醫藥企業提供中、高級人才尋訪,即獵頭服務。

  我們的獵頭顧問均會依靠個人的“能力”、“經驗”、“努力”完成任務,我們關注職位成功率和職位完成時間,我們的目標是:“90%職位成功率”和“1-2周之內完成待聘職位初次推薦”。

  迪醫獵頭總部位于北京,并通過設在各地的合作伙伴及網絡,提供完善的獵頭服務,因為專業和專注,有效提高了工作效率,降低了過程成本,從而間接降低客戶成本。因為事先關注成本,所以我們向客戶進行收費時,通常按行內最低標準進行收取,盡可能保證客戶的利益。

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